Geschäftsethik

Integrität ist ein Grundpfeiler all unserer Aktivitäten. Als weltweit agierendes Unternehmen in einer technologischen Fortschrittsbranche übernehmen wir wirtschaftliche, gesellschaftliche und soziale Verantwortung für unser Tun, gegenüber unseren Kund:innen, unseren Mitarbeiter:innen, unseren Aktionär:innen und Stakeholder:innen sowie unserer Umwelt. Wir liefern konsequente Qualität, maximieren unsere Gewinne, sichern Arbeitsplätze, minimieren Umweltbelastungen und bauen unsere Markposition aus. Wir halten uns überall an geltendes Recht sowie herrschende Gesetze und handeln jederzeit ethisch einwandfrei.

Der Zweck dieses Ethik- und Verhaltenskodex besteht darin zu beschreiben, wie die AT&S ihre Geschäfte auf ethische und sozialverantwortliche Weise führt. Diese Richtlinien gelten für alle Aktivitäten von AT&S weltweit. Wir erwarten von allen Führungskräften und Mitarbeitenden sowie sonst für die Gesellschaft tätigen Personen die ausnahmslose Einhaltung der darin enthaltenen Bestimmungen. Für bestimmte Regionen, Länder oder Funktionen können strengere oder detailliertere Richtlinien gelten, die jedoch grundsätzlich im Einklang mit dieser Unternehmenspolitik sind.

AT&S setzt sich dafür ein, dass in der Supply Chain sichere Arbeitsbedingungen herrschen, Arbeitnehmer mit Respekt und Würde behandelt werden und dass die Herstellungsprozesse umweltverträglich und nachhaltig sind.

Ebenso erwarten wir von unseren Lieferanten, dass sie die geltenden Gesetze, Regeln und Vorschriften der Länder, in denen sie tätig sind, einhalten und sich zu einem ethisch und sozial verantwortlichen Geschäftsgebaren verpflichten.

Für AT&S als internationales High-Tech-Unternehmen ist Integrität ein zentraler Wert. Unser Unternehmen und unsere Kund:innen, Lieferant:innen, Mitarbeiter:innen, Aktionär:innnen sowie andere Partner:innen sind bemüht, die höchsten Standards nicht nur auf technischer Ebene, sondern auch von einem geschäftlichen und ethischen Standpunkt zu erfüllen. Um unsere Glaubwürdigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Authentizität zu erhalten, müssen wir alles tun, um sicherzustellen, dass wir innerhalb von AT&S kein schweres Fehlverhalten zulassen. Aus diesem Grund möchten wir dafür sorgen, dass es für Mitarbeiter und externe Personen eine Möglichkeit gibt, einen tatsächlichen oder potenziellen schweren Compliance-Verstoß oder einen schweren Verstoß gegen den Ethik- und Verhaltenskodex zu melden („Whistleblowing“).

Hier kommen Sie zur „AT&S – We Care“ Whistleblowing Plattform.

Welche Compliance-Themen sollen über die Whistleblowing-Plattform gemeldet werden?

Nutzen Sie die Plattform bitte in folgenden Fällen: Korruption, Betrug, Sabotage, Verstöße gegen Kapitalmarkt-Compliance, Wettbewerbsrecht, Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsbestimmungen, Datenschutz, Intellectual Property, Menschenrechte sowie arbeitsrechtliche oder andere schwere Verstöße gegen verpflichtende interne Richtlinien.

WE CARE bedeutet, dass IHRE Anliegen für AT&S wichtig sind und sich AT&S um unangemessenes Verhalten oder Gesetzesverstöße innerhalb unseres Unternehmens und unseres Geschäftsumfeldes kümmert – und dagegen vorgeht! Mit dieser Whistleblower-Plattform können Sie AT&S aktiv dabei unterstützen, schweren Compliance-Verstößen nachzugehen. Jede zur Verfügung gestellte Information wird absolut vertraulich und ohne negative Konsequenzen für den Meldenden behandelt. Allerdings fördert AT&S eine transparente und offene Art der Kommunikation und bittet daher natürlich jede:n Whistleblower:in um Informationen zu seiner / ihrer Identität. Eine Meldung kann aber auch anonym erfolgen, wenn jemand seinen Namen nicht preisgeben möchte.

Gehen Sie bitte verantwortungsvoll mit der Plattform um und geben Sie nur Informationen weiter, die nach Ihrem besten Wissen der Wahrheit entsprechen. Eine missbräuchliche Verwendung durch ungerechtfertigte oder gar falsche Anschuldigungen stellt ebenfalls einen Compliance-Verstoß dar und kann auch rechtliche Konsequenzen zur Folge haben.

Nachhaltiger Erfolg

Das starke Wachstum von AT&S in den vergangenen Jahren war nur möglich, weil wir von Anfang an Wert auf Nachhaltigkeit gelegt haben. Wir wissen, dass wir nur weiter gedeihen können, wenn wir eine lebenswerte Welt erhalten. Mehr Informationen zu unserem Nachhaltigkeitskonzept gibt es hier:

AT&S Nachhaltigkeitskonzept

Kontakt

Gerhard Donner

Head of Audit & Compliance

E-Mail
+43 3842 200-0