Joney Guo – von den Anfängen bis zur Qualitätsführerschaft

14 Jahre Wachstum mit AT&S in Chongqing. Als AT&S 2011 den Standort Chongqing aufbaute, war Joney Guo einer jener Menschen, die von Anfang an das Potenzial dieses neuen Kapitels glaubten. Am 6. September 2011 startete er seine Reise mit AT&S – eine Reise, die ihn vom Engineer zum Director Quality der Werke Chongqing Plant 1 & 3 führte.

Joney studierte Elektroautomatisierung an der Chongqing University of Technology. Seine beruflichen Wurzeln liegen in der Prozess- und CAM-Entwicklung bei einem PCB-Unternehmen in Zhuhai. Dort sammelte er wertvolle Erfahrung in Designoptimierung, Prozessentwicklung und Technologieeinführung – ein Fundament, das ihm später bei AT&S zugutekam.

„Was mich letztlich überzeugte, zu AT&S zu wechseln, war nicht nur die technologische Spitzenposition des Unternehmens im Bereich HDI und IC-Substrate. Es war vor allem die offene, vielfältige Unternehmenskultur und der respektvolle Umgang mit Menschen.“

Lernen über Grenzen hinweg

Sein Einstieg bei AT&S war geprägt von intensiver Weiterbildung: praktische QE-Trainings in Shanghai, internationale Einsätze in Chandler (USA) sowie Six-Sigma-Black-Belt-Programme in China und Europa. Diese Erfahrungen formten nicht nur seine fachliche Expertise, sondern auch seinen Blick für interkulturelle Zusammenarbeit.

Gemeinsam mit seinen Teams setzte Joney das Gelernte in greifbare Ergebnisse um. Innovative Qualitätssysteme wie Metro Smart Sampling, das Defect Process Control System (PCS) und moderne Qualitätsplattformen stärkten nachhaltig das Vertrauen der Kunden in AT&S.

Qualität ist Teamarbeit

Heute liegt Joneys Fokus auf People Development, Qualitätsmanagement und kontinuierlicher Verbesserung. Besonders stolz ist er auf die Zusammenarbeit mit dem Quality PCS- und Yield-Integration-Team, mit denen er bahnbrechende Systeme wie PCS 1.0/2.0, Tool-to-Tool-Matching und Design-for-Yield-Plattformen realisierte.

„Diese Erfolge wären ohne gegenseitiges Vertrauen und echte Teamarbeit nicht möglich gewesen.“

Nach 14 Jahren bei AT&S ist Joneys Überzeugung klar: „Die Offenheit, der datenbasierte Ansatz und der Mut zur Innovation machen AT&S zu einem Unternehmen mit Zukunft.“